世界ランク速報企業の本音「出産後に戻られても困る。出産したら女は用済み。ゴミ」

企業の本音「出産後に戻られても困る。出産したら女は用済み。ゴミ」

1 ：ボルネオヤマネコ(京都府)：2013/07/06(土) 17:15:04.32 ID:LfIzK7io0

　少子高齢化が進む日本。女性が結婚を機に退職するのではなく、子育てと仕事の両立が進められている。だが、現実には第１子出産を機に退職する女性は６割に上る。いまだに結婚・出産が仕事をするうえでのハンディキャップとなっている。
　「交際している人はいますか？」「結婚相手が転勤族だったらどうする？」
　勤務先が解散したため、東京都練馬区、水沢明子さん（３３）＝仮名＝は、４月から就職活動を始めた。事務職を希望し、これまでに６社の面接を受けたが、いずれも質問は結婚や出産予定の有無ばかり。水沢さんは「仕事をやるうえで、どんな能力があるのか、とか仕事の話は全く聞かれなかった」。

　
妊娠中の“離職勧告”

　「出産後に戻ってこられても困るんだ」
　都内の鈴木直子さん（３１）＝同＝は長女（２）を妊娠中、当時勤めていたアパレル系企業の社長がこう漏らしていたことを人づてに聞き、転職を決意した。
当時、社員は鈴木さんも含めて４人。仕事を続けるのは不可能だった。
　平成２３年３月に長女を出産し、育休明けに勤務先を退社。就職活動を始めたが、「午後５時退社・残業なし」の条件はなかなか見つからなかった。
結局、自宅近くの公益財団法人に転職したが、給料は以前の３分の２まで減った。
　夫は自分より先に出勤し、日付が変わる頃に帰宅。そのため、平日は「母子家庭状態」で、夫が育児に関わることは難しい。
　鈴木さんは「働こうと思うと、子供がいることがデメリットに感じることが多かった。２人目は欲しいけれど、今は待機児童も多い。保育園に入れられるか不安が…」。

http://www.sankeibiz.jp/econome/news/130706/ecd1307061403000-n1.htm

43 ：ベンガルヤマネコ(千葉県)：2013/07/06(土) 19:30:41.69 ID:FZgcTexv0
戻ってこられると困るんよ
どうせ餓鬼が熱出したとかで戦力に成らないんだから

11 ：白黒(愛知県)：2013/07/06(土) 17:37:35.89 ID:wrJVG2/E0
会社自体に余裕あるなら来てもらっても問題ないけど
余裕ないのに戻って子供の熱だイベントだなんて休まれたりしたら困る
てか出産を機にすっぱりやめてもらいたい

13 ：白(愛知県)：2013/07/06(土) 17:42:10.98 ID:GZHIV7ru0
復帰してからも子供が病気になったとか学校行事があるからって休み取るわけだから
出産前と同じだけの働きは期待できんだろう

16 ：ペルシャ(埼玉県)：2013/07/06(土) 18:05:26.98 ID:N9rUYFi60
旦那がそんだけ働いてるなら主婦業に専念しとけ

18 ：コーニッシュレック(宮崎県)：2013/07/06(土) 18:18:44.46 ID:btVwdJD50
会社から出産後に早く戻って欲しい思わせるような有能な人間になれば良くね？

20 ：ヒマラヤン(静岡県)：2013/07/06(土) 18:29:33.47 ID:isWoZkTM0
正論速報

21 ：スナドリネコ(埼玉県)：2013/07/06(土) 18:31:17.44 ID:myoJahPD0
もう一度採用試験やってちゃんと比べたらいいんじゃないかな

24 ：ヒマラヤン(関東・甲信越)：2013/07/06(土) 18:36:57.85 ID:RaAGnvSk0
逆に欧米が上手くやれてる理由が知りたい

39 ：白黒(愛知県)：2013/07/06(土) 19:10:13.92 ID:wrJVG2/E0
>>24
シッターがいるから子供が病気でも幼稚園から家に戻すとき
自分じゃなくてシッター任せにできる。あと向こうはかなり子供第一主義。

27 ：ヒマラヤン(関東地方)：2013/07/06(土) 18:38:52.35 ID:Q/H5IdDX0
出産にかかる弊害を差別だとして企業だけに負担させるのもどうかと思うぜ
社会全体で支えていけばいいじゃないか
それこそ爺さん婆さんいる家庭は頼ればいいし
地域で暇な爺さん婆さんに子育て手伝ってもらうのもいいだろ
暇もて余してる大学生もベビーシッターとして雇えば良い
偏った個人主義が招いた問題なんだ原点回帰すりゃいいんだよ

30 ：ジャパニーズボブテイル(芋)：2013/07/06(土) 18:43:12.39 ID:Pz7btZxH0
戻ってこられると困るんじゃなくて
出産育児で休んでいる間、「他のスタッフだけでしのげ」ってのが困るんです

31 ：ソマリ(長野県)：2013/07/06(土) 18:44:17.78 ID:do0ud1Xl0
生物はオスとメスが分業するように進化してきたのに
いまさら男も女も区別なく扱おうとするからおかしいことになるんだよ
アメーバに戻るような愚策だよ

33 ：アフリカゴールデンキャット(愛知県)：2013/07/06(土) 18:55:25.99 ID:CghZcixG0
だんな居るならもう働かなくていいんじゃね

37 ：ラガマフィン(内モンゴル自治区)：2013/07/06(土) 19:04:05.95 ID:cAOhBlbyO
>>33
だんな「ゴロゴロしてねーでお前も働けよ」

40 ：ベンガル(やわらか銀行)：2013/07/06(土) 19:21:00.22 ID:lQSKEmWo0
出産したからだめじゃないんだよね。

問題、仕事を半年も長い人は１年もあけられちゃ会社持たないでしょ。
ただえさえ、ギリギリの人間でやってんのに１年も、２年も休むなんて公務員意外無理。

42 ：キジ白(関東地方)：2013/07/06(土) 19:28:27.98 ID:fIWlmz75O
>>40
そうそう
結局今の法律は企業の実態をまるで考えてないんだよ
理想は素晴らしいけどそれは必ず現実とセットでなければむしろ有害でしかないわけで

46 ：スフィンクス(庭)：2013/07/06(土) 19:35:16.82 ID:WeCwJEagP
>>40
社畜の発想です。
考えを改めてください

48 ：キジトラ(関東・甲信越)：2013/07/06(土) 19:42:03.43 ID:eeVl7/UzO
>>46
他の社員に迷惑をかけないでください。
男女は平等で対等な存在なのですから
結局は女性様が社畜を必要としているのではありませんか？

51 ：ピクシーボブ(和歌山県)：2013/07/06(土) 19:52:44.85 ID:7OZCdD510
結局、結婚してない男に莫大なコスト負担させるだけなのよね

53 ：ユキヒョウ(東日本)：2013/07/06(土) 19:56:06.24 ID:2t8Ettt/0
まーこれは本音。

62 ：キジトラ(茨城県)：2013/07/06(土) 20:06:07.43 ID:5LpRD6qX0
なんか日本の企業って労働者に冷たすぎると思うわ

63 ：ラガマフィン(関西・東海)：2013/07/06(土) 20:07:40.82 ID:TQCWRVsKO
最初から女を正社員として雇うな。
非正規で充分だろ。

68 ：キジトラ(茨城県)：2013/07/06(土) 20:25:54.36 ID:5LpRD6qX0
こういう個人だけじゃ抱えきれない諸々の問題まで
今の社会は何でもかんでも自己責任って片付けて無視を決め込んで、
そういう人がたくさんいるのに放置して追い詰めてると思うわ

70 ：バーマン(東京都)：2013/07/06(土) 20:30:18.46 ID:OVofnt2i0
男は仕事、女は家庭で何が悪いのか
ただの役割分担だろ

76 ：ブリティッシュショートヘア(やわらか銀行)：2013/07/06(土) 20:44:57.72 ID:tWp6tQZlP
この国はどんな支援策も規制緩和もネガティブに捉えたり悪用するの人間が多すぎてどうにもならん

86 ：スノーシュー(芋)：2013/07/06(土) 20:54:59.19 ID:kc/mSFf40
子供の具合が〜で当日欠勤とかパートさんでも本当困るわ

87 ：コラット(やわらか銀行)：2013/07/06(土) 20:56:26.16 ID:FSVuejvE0
業務形態によるだろうけど、優秀な人間は戻ってこないと
困る場合も多いと思うが、まぁそこまでの人間が少ないというのはわかる

90 ：オリエンタル(大阪府)：2013/07/06(土) 21:00:48.48 ID:rMhxNMiZ0
追いつめてないだろ
寿退社の後、幸せな結婚生活を送ることをみな願っている

105 ：スフィンクス(新疆ウイグル自治区)：2013/07/06(土) 21:16:02.76 ID:1NLqXo99P
お前らは女が主婦やりたいと言えば文句言うし働きたいと言っても文句言うんだなｗ

188 ：キジ白(関西・東海)：2013/07/06(土) 22:45:00.52 ID:i4Iq4QmsO
>>105
だから黙って｢産む機械｣に徹しろってことだよ
男女平等なんて間違った観念を吹き込むから勘違いするんだ
女は｢働け｣と言われれば働き、時が来て｢産め｣と言われれば産む
それだけの存在でいいんだ

206 ：コラット(滋賀県)：2013/07/06(土) 23:01:06.92 ID:OImxQuuV0
>>188
まぁ産む機械だからとそれを強要するのはどうかと思うが、
労働している女性は、子を産み育てることの重要性を軽んじてる気がする
どれだけ男女平等を謳っても男が子を生むことはできないわけだし
何でもかんでも男女を同じに扱うのは無理がある
女だけが出来ることを放棄して男でも出来ることを平等という名の下にやるのはだたのエゴ

109 ：スフィンクス(やわらか銀行)：2013/07/06(土) 21:25:04.30 ID:IZhYSByW0
この前ムカつく女が産休に入ったんだが、産休中って働いてなくても給料半分出てるんだろ？
朝から晩まで働いてる自分がバカみたいだ

116 ：アメリカンショートヘア(WiMAX)：2013/07/06(土) 21:29:27.99 ID:DCCzwQXA0
こういうところは社会全体でもっと寛容になっていくべきだと思うよ
保険みたいなのを作るとかさ

119 ：ラグドール(関西・東海)：2013/07/06(土) 21:31:37.56 ID:aqka0L3XO
>>116
これから老人と失業者増えすぎで社会保障が崩壊するから
皺寄せがどこかに片寄らないようにするしか出来ないよ

151 ：ジャガランディ(庭)：2013/07/06(土) 22:01:30.77 ID:AvBXtwZ80
アメリカの女とかかなりギリギリまで働くらしいな

163 ：キジトラ(静岡県)：2013/07/06(土) 22:14:21.39 ID:avlFgYWn0
性別関係なくね
仕事に穴あければ男でも同じ

173 ：トンキニーズ(神奈川県)：2013/07/06(土) 22:29:43.00 ID:pPoDtLuv0
ぶっちゃけ女性が働ける世の中作るより女性が働かないで済む世の中作る方が合理的だよね

176 ：スフィンクス(埼玉県)：2013/07/06(土) 22:35:09.29 ID:8xbWxSUKP
>>173
産業革命以前だったらそうかもしれんが
産業革命以後の労働が多様化した現代ならどっちも働ける世の中の方が経済が回るし合理的なんだけどね

179 ：ブリティッシュショートヘア(大阪府)：2013/07/06(土) 22:37:25.83 ID:8QnwrLlp0
>>176
結果的に少子高齢化促進してりゃ世話ねーけどなｗ

111 ：アメリカンカール(大阪府)：2013/07/06(土) 21:26:09.23 ID:oU9qSiJd0
企業にとって魅力的なら妊娠しようが子供生もうが用済みとか言われないだろ。

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関連記事

[ 2013/07/07 ] 仕事・就職 | TB(0) | CM(38) |

[ 128900 ]

共働きなんてする必要あるか？
旦那の稼ぎだけで十分食っていけるだろ

[ 2013/07/07 18:38 ] [ 編集 ]

[ 128901 ]

男女平等の問題じゃねぇ
共働きを条件に低所得と結婚するから働かなきゃいけない現実がある
男が奥さんの所得をあてにして結婚し、働いてくれと要求するからこそ主婦が産休取るんだ
男女平等でいたいからなんて理由で産休とるのは、役職就いて肩書きのあるバリバリのキャリアウーマンだけだろうよ
そもそも、いざ己が結婚したら出産後に奥さんを働かせる率高いくせに、産休に文句垂れるのはおかしいと思うぞ

[ 2013/07/07 18:41 ] [ 編集 ]

[ 128902 ]

※128900
女性の社会進出に伴う男性賃金の低下→共働き躍進→以下ループ

まさに悪循環

[ 2013/07/07 18:44 ] [ 編集 ]

[ 128903 ]

国とか社会的な観点からすれば、
出世したり責任ある地位に就ける様な優秀な女性ほど子供を産んでほしいんだがな。
優秀な人こそその能力に対する褒美として子供を育てる支援があって然るべき。
働くってのは何も個人の収入のためだけじゃないんだから。
優秀な人が働いて国際競争に勝ち、ハイレベルな競争の結果、
より効率的に社会が運営される、そういうもんだ。
子育てを理由に優秀な人間が抜けて、無能がその席を埋めるってのは社会的な損失だよ。

[ 2013/07/07 18:45 ] [ 編集 ]

[ 128904 ]

要らねーなら子供なんか生むな

[ 2013/07/07 18:45 ] [ 編集 ]

[ 128905 ]

どっちが悪いってわけじゃなく制度が整ってなさすぎなんだよ
こんなんじゃ出生率もあがらんわ

[ 2013/07/07 18:49 ] [ 編集 ]

[ 128906 ]

※128900
ニートはもうちょっと外出るか社会の情報を掴んだほうがいいよ。
今は共働き夫婦が当たり前。

[ 2013/07/07 18:50 ] [ 編集 ]

[ 128907 ]

はあ？
共働き夫婦の産休を反対してる奴等に文句垂れるなって言ったんだが、何故に共働きがおかしいと言っているかのように受け取られているのか？？
共働きが当たり前なのはわかってるがそう思うなら産休に文句言うな、産休とるなと言うなら男が頑張れよと言ったんだが何かおかしいか？

[ 2013/07/07 18:57 ] [ 編集 ]

[ 128909 ]

相変わらず気持ち悪ーな、ここは。

[ 2013/07/07 18:59 ] [ 編集 ]

[ 128910 ]

現実問題として子供が手を離れるまで
安定した労働力として当てにできないんだから当たり前

[ 2013/07/07 18:59 ] [ 編集 ]

[ 128911 ]

少子化なんてまだそこまで大きな問題じゃない、と思ってる人間が多い。
半世紀くらいしたら本気でヤバさがわかってくるから、その頃に期待しよう。
もうその頃には日本の地位なんてダダ下がりだろうけど。

[ 2013/07/07 19:01 ] [ 編集 ]

[ 128913 ]

俺の稼ぎだけじゃ子供にまともな教育受けさせてやれないから嫁さんに仕事続けるように頼んで働いてもらってる。
実際年収500万以下じゃ家族なんて養えねーし、大体の家庭は止むを得ず共働きだよ。

[ 2013/07/07 19:05 ] [ 編集 ]

[ 128914 ]

いつまで経っても女の最大の敵は女だなw
てめぇの無能を女全てが差別されてるような風に書き換えんなよ

[ 2013/07/07 19:06 ] [ 編集 ]

[ 128916 ]

女というお荷物がこの世に存在するから駄目なんだろ。
人間生む機械を作ってすべての女を排除すればいい話。
男より出来る女なんて一握りしかいないんだから。

[ 2013/07/07 19:16 ] [ 編集 ]

[ 128918 ]

試験管に精子と卵子を入れたら赤ちゃんが出来るといいのにね。

では、平等と物欲を入れたら何ができるでしょうか

[ 2013/07/07 19:22 ] [ 編集 ]

[ 128920 ]

でも、男が子供はまかせろ！専業するとか言ったら文句言うんだろ？
もう最初から安全圏の専業主婦狙っとけよって話。
仕事に何夢見てるの？　主婦業の空いた時間に趣味でも見つけてやってる方がよっぽど有意義だというのに。

[ 2013/07/07 19:42 ] [ 編集 ]

[ 128922 ]

無能に子供増やされてる現状が非常に拙いんだよなあ
将来真っ暗だ

[ 2013/07/07 19:45 ] [ 編集 ]

[ 128923 ]

やっぱり育てるのもかーちゃんじゃないといけないのか
そうだよな

[ 2013/07/07 19:52 ] [ 編集 ]

[ 128925 ]

人が余ってるから、代えのきかない人材でもなけりゃ容易に補充できるし、そうしたいんだよな。
で、十分なキャリアを積むと出産適齢期から外れる、と。
ポジティブアクションやむなしなのかなあ？あれ男性差別と、男性の女性への偏見を強くさせるっていう良くない面もかなりあるんだけど…

[ 2013/07/07 20:10 ] [ 編集 ]

[ 128929 ]

そうは言っても、能力があって活躍している女性は出産後も
企業側から戻ってきてほしいと要望されているだろ
そうならないってことは、ただ単に無能ってだけだと思うが

[ 2013/07/07 20:49 ] [ 編集 ]

[ 128930 ]

でも、専業主婦できるように年収600万以上の男がいい。と言うと
またお前ら文句言うんでしょ。

[ 2013/07/07 20:54 ] [ 編集 ]

[ 128931 ]

実際に周りに大なり小なり迷惑をかけているわけだし、不満がたまるのは当然

[ 2013/07/07 21:01 ] [ 編集 ]

[ 128934 ]

※128930
そうやって寄生根性を丸出しにして噛みついてくるから文句言われるんじゃね

[ 2013/07/07 22:16 ] [ 編集 ]

[ 128937 ]

誰でもできる事務職に就いてる女が多すぎる
そりゃ戻ってきても邪魔だわな

[ 2013/07/07 22:33 ] [ 編集 ]

[ 128939 ]

女性社員は現状、リスクを背負うべきだと思う。自分の都合で不定期に子どもつくって休まれるのは会社も痛い。
子ども、金、労働、福利をそんな女性全員に与えるのは難しい。会社に男性社員以上のリスクを負わせる以上、それを能力や減俸なりで受け入れるべき。男性社員より勤務時間が短いのに、同じ給料はおかしいってなる。子育てする父子家庭や帰って介護する男性もいるかも知れないのに。

まぁ、面倒だから、子ども全部国に預けて好きな時に産んで見に行けよ。じゃあ好きなだけ産めるし、働けるしいいじゃん。国も少子化解消でいい感じ。育てるから面倒なんだよ。生むだけでいいよもう。

[ 2013/07/07 22:46 ] [ 編集 ]

[ 128942 ]

事務職は秘書でもない限り、たいそうな能力は求められないだろ

[ 2013/07/07 22:51 ] [ 編集 ]

[ 128946 ]

そもそも女が社会で働くなんてね
整理出産子育てもあるが　やっぱ陰口が最悪　何人も見た
男は猥談か仕事の話くらいで実に平和だ

[ 2013/07/07 23:12 ] [ 編集 ]

[ 128950 ]

※128929
実際に企業がワークライフバランスで宣伝してるような女社員はクッソエリート

[ 2013/07/07 23:22 ] [ 編集 ]

[ 128965 ]

>結局、自宅近くの公益財団法人に転職したが、
うらやましいなー、ここは午後５時まで・残業なしなのか
収入2/3になってもこの環境で働きたい人は多そうだ

どこだかに、社員全員子持ちの会社があった
だから急にガキが熱出したから帰りますも「お互い様」
これは平等だよね
それ以外は自分以外の人に迷惑と苦労と不利益を与えてるのを噛み締めて欲しいわ

子持ち非正規夫婦が「育休三年なんかより正社員雇用の方を優先して」とか言ってる記事も見たな
わざわざ「なんかより」って言ってるの
子持ち同士でも「あっちの子持ちのことなんかより私を!」がダダ漏れなんだから
子持ち以外に理解を求めて断られたからってキレられても困るよねー

[ 2013/07/08 01:08 ] [ 編集 ]

[ 128972 ]

クズ女「同居は嫌」
これで戻って来てもアレコレと休むわけだろ
企業としては迷惑だよなクビにもできんし

[ 2013/07/08 05:58 ] [ 編集 ]

[ 128981 ]

なぜこんなに経営者気取なのか？？？？？
経営者の気持ちわかった様な気でいるのでしょか？？？？？

[ 2013/07/08 08:38 ] [ 編集 ]

[ 128986 ]

128981
産休やら育児休暇やらで仕事に穴が開くとその分の負担がこっちにくるからだろ
ちょっとは考えてコメントしろよ

[ 2013/07/08 08:47 ] [ 編集 ]

[ 128991 ]

>>女というお荷物がこの世に存在するのが
↑
これ、お前の母ちゃんに言ってやれよ(笑)